TESIA INFORMATICA, azienda informatica specializzata in servizi di consulenza e progettazione sistemi ad alto valore tecnologico, ricerca candidati ambosessi per figure di RESPONSABILE RICERCA E SELEZIONE DEL PERSONALE.
ATTIVITÀ:
Le risorse selezionate dovranno:
Gestire il processo di reclutamento e selezione del personale
Gestire gli aspetti amministrativi e fiscali legati alle Risorse Umane
Pianificare le attività legate a formazione e sviluppo del personale
Monitorare e valutare le performances dei dipendenti
Impostare i modelli e le procedure per definire/migliorare i ruoli e l’organizzazioneaziendale
Promuovere la cultura aziendale e il senso di appartenenza dei lavoratori
Migliorare l’engagement e la soddisfazione del capitale umano
Gestire e sviluppare la funzione HR nel rispetto della strategia aziendale
EROGAZIONE SERVIZIO: L’impiego si svolgerà on site.
ORARIO LAVORATIVO: 9:00 – 18:00
SEDE: Roma (RM), Via Cinquefrondi, 110, 00173 (Zona Anagnina).
Vocazione all'innovazione
Tesia Informatica
Focus
Caratteristiche
REQUISITI:
Laurea in ambito umanistico/economico
Pregressa esperienza nel medesimo ruolo (almeno 1-2 anni)
Conoscenza di tecniche di valutazione del personale e dei processi di Performance Management
Competenza nella gestione dei sistemi di retribuzione e di incentivazione
Conoscenza della normativa e della contrattualistica del lavoro
Capacità di pianificare i processi di formazione e sviluppo del personale
COMPLETANO IL PROFILO:
Orientamento al cliente e ai risultati
Ottime doti relazionali, capacità di ascolto e mediazione
Capacità organizzative e decisionali
Predisposizione al lavoro in team
Capacità di adattamento e flessibilità
Attitudine al problem solving
Atteggiamento proattivo
Spirito di iniziativa
Parte Legale
Conclusioni
RETRIBUZIONE E TIPOLOGIA CONTRATTUALE: L’inquadramento e la retribuzione saranno da definire sulla base dell’esperienza professionale pregressa, in linea con le reali capacità del candidato.
CANDIDATURA:
Cogliete l’opportunità e candidatevi a quest’annuncio che vi reindirizzerà direttamente al sito web del Gruppo SSI allegando il vostro CV completo e aggiornato.
PRIVACY:
I dati personali saranno trattati nella massima riservatezza, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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